职位描述：
职责描述：全面负责集团内部机构、控股公司及参股公司的内控工作，组织建立和完善公司标准业务流程、风控管理体系、内控制度体系、协助各部门制定各项业务的内控制度以及标准体系，确定主要业务流程的管控点。
1、 负责集团公司各项制度、操作流程的执行情况的监督检查，通过宣导的方式对各部门进行持续的合规意识灌输，定期整理经典案列组织各部门培训并对公司总经理汇报；
2、 和财务、业务及信息团队密切合作，确保各项风控理念和措施能高效、正确的植入公司流程，不断推动公司风控工作的信息化水平；
3、根据管理需求，以风险为导向开展专项的内部审查工作，及时向管理层反馈意见，为有效降低和防止经营及管理领域中的风险提供改善建议；
4、及时沟通和跟进各项内控措施的落实和执行，检查内控制度的执行情况，保证业务合规性和高效运营；对发现的问题及时汇总分析，对突出的问题开展专项调研，提出合理切实的解决方案，不断优化制度建设；
任职要求：
1、统招本科以上，金融学、财务、审计或者法律等相关专业；
2、具备4年以上相大型公司内审、内控相关工作经验；
3、从事过公司内控体系的搭建，，具备丰富的实操经验，了解企业内控管理体系，掌握内控测试与审计方法；熟悉内控的专业理论，熟悉财务管理制度及相关法律法规；
4、具备良好的分析解决问题能力，逻辑清晰、风控意识强、踏实诚信、较强的沟通能力和团队意识；
5、熟练运用计算机的各项操作技能、熟悉办公软件。
需求岗位要求（性别、年龄、学历、专业、薪资范围、工作年限及其他软性条件）：
性别不限、年龄30岁以上
学历：本科及以上
专业：金融学、财务、审计或者法律等相关专业
工作年限：5-10年