招聘职位：课程顾问岗位职责：1、 根据公司提供的客户名单（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，帮助客户完成课程购买，达到成交的目的；2、 专业、耐心的解答客户的咨询，始终保持良好的心态及强大的自驱力，持续跟踪客户的需求变化，促进成交；3、 学习公司的产品知识，熟练掌握公司的销售政策，持续提高销售技巧。销售模式：通过电话联系客户， 任职要求（重点考察红字部分）：1、 年龄在20-28岁，背景优秀的人选可适当放宽2、 普通话标准(不能有地方口音)4、 大专及以上学历（必须有毕业证，可以考虑非统招），5、 有电话销售同岗位半年以上工作经验优先考虑6、 沟通表达能力佳，逻辑思维清晰           7、 具备良好的心态，有一定的抗压能力，并有强烈的成就欲  薪资结构：全职：无责任底薪5000-6000 提成 300餐补 600交通补贴券 ***个月房补1000 新人开单奖励综合1000 免费晚餐作息制度：***，周日休上班时间：12:30—21:30 年龄要求：20-32岁 职能类别：客户代表 关键字：销售