工作内容：1.开展新人训，确保培训对象达到上岗基本要求，顺利进入项目。2.开展在岗电话销售培训，并通过有效数据分析等后续追踪，反馈培训效果，提出改进方案，确保培训对象达到既定培训目标。3.按项目需求，协助部门进行培训课程设计与开发，并予以课程实施，对培训后效果进行跟进与反馈。4.保持与销售团队、受训对象及内外部良好的沟通，完成项目团队协作，达成部门目标。5. 完成日常培训行政事务。工作要求：1. 大专或以上学历2.有一年以上的专职保险行业培训师经验；或2年左右电话销售经验良好的培训或表达能力3、对保险专业知识或者销售有很好的认知4、良好的沟通能力与学习能力5.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件 职能类别：培训讲师