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职位描述
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岗位职责：1、对公司员工关系相关规章制度进行系统的梳理、优化，保障合规用工，预防用工风险；2、处理仲裁上庭、特殊员工关系处理等；3、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷，建立和谐、愉快、健康的员工关系；4、负责人事相关系统的管理和维护； 5、负责人事手续办理及档案管理；6、负责社保公积金、居住证积分、居转户等管理工作； 任职资格：1、通晓劳动相关法律法规，具有良好的职业道德素养； 2、本科及以上学历，有大平台、大公司员工关系管理工作经验；3、有亲和力、善于沟通、具备良好的服务意识与态度； 4、仔细认真、稳重、保守企业人事机密。职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利
注：联系我时，请说是在上海人才网上看到的。
工作地点
地址：上海上海
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
新大陆科技集团有限公司
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互联网·电子商务
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1000人以上
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公司性质未知
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儒江西路1号新大陆科技园
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