职位描述
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1、熟悉软件行业质量管理方法:需求串讲/反串讲、设计方案和测试方案评审、代码开发和静态检查、单元测试、冒烟测试、功能测试、集成测试(如安全、性能、可靠性、兼容性、系统性测试)、灰度全量发布、上网后的质量表现及问题改进。
2、后端质量top问题分析改进:1)精通质量问题分析的专业方法如回溯、流程、复盘等,与业务一起识别质量top问题,熟练掌握管理根因分析方法,引导业务明确技术根因和管理根因,指定改进措施,并驱动改进落地,驱动业务结果质量持续提升。2)系统性诊断业务质量问题根因,明确质量关键控制点,结合业务流程梳理和优化,在流程中打点和切实落地。
3、精通软件过程质量管理:1)过程质量度量和分析,如缺陷密度、代码覆盖率、漏测率、逃逸率等;2)过程质量控制:如过程评审和控制、持续交付流水线能力建设、代码仓库、代码分支管理、流失线门禁管理等;3)代码和架构质量,如代码自动化扫描,架构解耦归一化等。
4、质量目标和重点工作管理:结合业务质量目标,制定业务质量sp/bp工作规划,推动相关领域按质量规划和计划执行并落地,包含不限于质量策划、质量控制、质量改进、绩效评估、流程运营、领导力、组织能力建设等,同时为业务团队提供质量管理方面的专业指导及能力支撑,促进业务质量管理能力提升和质量目标、战略达成。
5、质量体系化管理:建立和持续优化适宜互联网行业的质量和用户满意度的度量体系(过程和结果度量指标、平台、工具),驱动体系在业务的落地、监管和运营,识别风险推动改进。
工作地点
地址:深圳南山区深圳-南山区华润前海大厦
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职位发布者
HR
OPPO广东移动通信有限公司
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