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职位描述
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一、岗位职责：
1、在总部行政人事中心和子公司总经理的领导下，对子公司人员编制、组织架构进行调整、使之更加有利于公司的运营；
2、制定及完善子公司行政、人力资源方面的制度与规定；
3、负责子公司人力资源各模块事务；
4、处理子公司各种劳资纠纷、工伤事故；
5、负责处理子公司其他行政后勤事务；
6、落实总部行政人事中心的行政人事政策与规定。
二、岗位要求：
1、大专以上学历，从事行政人事相关工作5年以上，2年以上生产制造型企业行政人事经理工作经验；
2、熟悉《劳动法》《劳动合同法》及当地相关人事政策；
3、表达沟通能力强，亲和力强 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
1、在总部行政人事中心和子公司总经理的领导下，对子公司人员编制、组织架构进行调整、使之更加有利于公司的运营；
2、制定及完善子公司行政、人力资源方面的制度与规定；
3、负责子公司人力资源各模块事务；
4、处理子公司各种劳资纠纷、工伤事故；
5、负责处理子公司其他行政后勤事务；
6、落实总部行政人事中心的行政人事政策与规定。
二、岗位要求：
1、大专以上学历，从事行政人事相关工作5年以上，2年以上生产制造型企业行政人事经理工作经验；
2、熟悉《劳动法》《劳动合同法》及当地相关人事政策；
3、表达沟通能力强，亲和力强 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在上海人才网上看到的。
工作地点
地址：北京房山区燕东饭店北京房山区燕东饭庄房山区阎村镇大件路燕东饭店往里700米
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
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