岗位职责： 1.根据公司总部的发展规划，制定筹建公司所在区域的发展战略； 2.按照公司总部下发的年度经营目标，制定并实施筹建公司的年度经营计划； 3.在筹建公司所在区域维护良好的业主关系，建立良好的业主服务口碑； 4.建立筹建公司经营管理制度，落实好公司总部各项制度要求； 5.主持筹建公司日常经营管理活动，规范内部管理； 6.领导建立筹建公司与客户、供应商、政府机构等合作伙伴良好的沟通合作关系； 7.主持筹建公司团队建设，建立有竞争力的团队； 8.完成公司领导交办的其他工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，研究生及以上学历优先，管理类或技术类相关专业。 2.年龄一般不超过45岁，具有15年及以上同类型企业工作经历，其中应具有同规模或同层级企业正职岗位经历，或2年以上相应副职岗位经历（未满2年的，一般应当在副职岗位和下一层级正职岗位累计满5年以上）。 3.具有较高的政治素养和政策水平，遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业、有良好的保密意识，业务能力强，掌握现代企业管理理论和方法，具有强烈的事业心，良好的战略眼光、领导能力、分析判断能力、决策能力、沟通协调能力、具有较强的公共关系管理能力、学习能力、文字表达和口头表达能力、创新能力和团队建设能力。 4.具有中级及以上专业技术职称。 5.具有石油化工行业从业经历者优先。 6.特别优秀的可适当放宽条件。