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营销HRBP
1000-2000元 上海 应届毕业生 本科
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
保利置业集团有限公司 2025-03-06 02:46:01 308人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职责描述: 1、负责营销条线人力体系性工作的方案输出及运营管理,包括不限于组织设置标准、岗位职级体系、考核与激励事项等; 2、负责营销条线的人才管理工作,包括不限于营销人才盘点方案的输出与落地、人才储备机制的建立及运营、营销人才标准岗建立及培养等; 3、对营销体系人力相关费用进行管控与优化,包括对人力预算及费率等方面的监控与管理; 4、区域营销相关部门的日常工作对接,及其他营销条线人力资源相关事项的对接; 5、参与区域其他模块的工作或专项工作。 任职要求: 1、35岁以下,统招本科及以上学历; 2、3年或以上头部地产企业营销BP工作经验; 3、同时具备输出方案(或在指导下输出方案)及落地执行的能力; 4、具备良好的沟通与协调能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在上海人才网上看到的。
工作地点
地址:上海浦东新区上海-浦东新区保利广场E座
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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