职位描述
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岗位内容:
1. 负责公司各部门的招聘需求,掌握并熟练运用招聘系统。
2. 使用主流的招聘渠道和社交媒体进行人才招募,维护良好的候选人关系和人才库。
3. 对候选人进行电话或面试,然后提供反馈并负责跟进招聘过程中的所有步骤。
4. 与其他团队成员合作,确保招聘程序恰当地按时完成,并提供常规报告和更新。
5、负责员工选育留用环节,优化现有方案。
1. 负责公司各部门的招聘需求,掌握并熟练运用招聘系统。
2. 使用主流的招聘渠道和社交媒体进行人才招募,维护良好的候选人关系和人才库。
3. 对候选人进行电话或面试,然后提供反馈并负责跟进招聘过程中的所有步骤。
4. 与其他团队成员合作,确保招聘程序恰当地按时完成,并提供常规报告和更新。
5、负责员工选育留用环节,优化现有方案。
6、负责公司人员配置,招聘方案制定及落地。
任职要求:
1. 大专及以上学历,至少同岗三年以上工作经验,有同业经验优先。大专及以上学历,不考虑无经验慎投.
2.具有优秀的人际交往技巧和较好的发现人才的能力。
3. 善于沟通、组织和协调,责任心强,具有良好的时间管理能力。
4. 工作认真负责,具备主动性和自我驱动力,团队精神和合作精神。
工作地点
地址:西安新城区名流天地大厦804


职位发布者
HR
西安信达教育科技有限公司

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教育·培训·科研·院校
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100-199人
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事业单位
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安远门地铁口,开元北方大厦