职位描述
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1、 负责人力资源外包、灵活用工、薪税、派遣等各项业务的开发,负责商务谈判和合同签订的全过程;
2、 深入挖掘人力资源甲方客户资源,建立与客户良好的合作关系,维护区域各渠道
3、 通过客户拜访等形式提高客户满意度,及时处理客户异议和投诉,建立巩固均衡的客户关系平台
4、完成其他交办事务,定期汇报业务工作情况等。
任职要求:
1、大专以上学历,较强的业务沟通能力,广泛的人际关系;
2、掌握市场动态,积极有效的开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司品牌占有率;
3、1年以上销售或市场开拓经验,有人力资源行业经验优先考虑;
4、有较高的业务推动能力,业务销售能力及沟通谈判能力,外向、积极、富有热情。
2、 深入挖掘人力资源甲方客户资源,建立与客户良好的合作关系,维护区域各渠道
3、 通过客户拜访等形式提高客户满意度,及时处理客户异议和投诉,建立巩固均衡的客户关系平台
4、完成其他交办事务,定期汇报业务工作情况等。
任职要求:
1、大专以上学历,较强的业务沟通能力,广泛的人际关系;
2、掌握市场动态,积极有效的开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司品牌占有率;
3、1年以上销售或市场开拓经验,有人力资源行业经验优先考虑;
4、有较高的业务推动能力,业务销售能力及沟通谈判能力,外向、积极、富有热情。
工作地点
地址:金华东阳市济慈路99号
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职位发布者
HR
苏州英格玛服务外包股份有限公司

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中介服务
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51-99人
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私营·民营企业
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营辉路
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