职位描述
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岗位职责:
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;
2、维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
3、协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;
4、辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;
5、其他人力资源支持工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、5年以上招聘工作经验,有大型制造业公司招聘专员/主管经验者优先;
3、熟悉招聘工作流程,有扎实的招聘基础;
4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识;
5、具备良好的沟通能力、组织协调能力和学习能力;
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;
2、维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
3、协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;
4、辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;
5、其他人力资源支持工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、5年以上招聘工作经验,有大型制造业公司招聘专员/主管经验者优先;
3、熟悉招聘工作流程,有扎实的招聘基础;
4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识;
5、具备良好的沟通能力、组织协调能力和学习能力;
工作地点
地址:苏州昆山市昆山联滔电子有限公司
查看地
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](http://img.jrzp.com/images_server/hr/592361/8ZHBLH5916_3507220.jpg)
职位发布者
王丹HR
立讯电子科技(昆山)有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
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仪器·仪表·工业自动化·电气
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1000人以上
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国内上市公司
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锦昌路158号