职位描述
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岗位职责:
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新,按照部门招聘需求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作
2、按时、保质实施招聘、员工培训、绩效评估等工作,且及时上报相关结果;
3、建立和维护人事档案、员工花名册,负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;
4、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;
5、做好员工考勤、奖惩管理、薪酬核算相关工作;
6、积极主动完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先,3年以上人力资源相关工作经验;
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新,按照部门招聘需求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作
2、按时、保质实施招聘、员工培训、绩效评估等工作,且及时上报相关结果;
3、建立和维护人事档案、员工花名册,负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;
4、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;
5、做好员工考勤、奖惩管理、薪酬核算相关工作;
6、积极主动完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先,3年以上人力资源相关工作经验;
2、熟悉相关劳动法律法规且具备社保福利人事实务操作经验者优先;
3、积极主动,善于发现问题和解决问题;
4、亲和力强,优秀的沟通能力和协作能力;
5、熟练使用办公软件,PPT,EXCEL等。
工作地点
地址:昆明官渡区昆明南部汽车客运站售票处
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职位发布者
1734..HR
成都特隆美储能技术有限公司
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电子技术·半导体·集成电路
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500-999人
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私营·民营企业
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桂锦路900号