一：正极材料工程师
岗位职责：
1. 根据电池项目的技术目标，识别正极材料的技术需求，提出合理的材料选型方向；
2. 负责正极材料的理化特性、电化学性能的评估和导入，输出正极材料的选型报告，确定正极材料的关键控制规格；
3. 筛选和评估正极材料供应商的技术能力，参与构建电池正极材料供应链；
4. 系统研究正极材料的加工窗口及其对电池性能的影响，建立并持续完善正极材料数据库；
5.追踪国内外正极材料的技术趋势，开展正极材料专利布局。
任职要求：
1、 对磷酸铁锂正极材料开发及应用有丰富经验，对磷酸铁锂正极材料与电池性能的构效关系有深刻理解，在国内外锂电企业或正极材料生产企业有2年以上的磷酸铁锂正极材料开发经验；
2、 具有良好的发现问题、分析问题、解决问题的能力，能够根据电池的循环寿命、存储寿命、倍率性能等需求，提出正极材料的合理化选型方向；
3、 能够独立带领团队进行电池FA分析等相关工作；

二：负极材料工程师
工作职责：
1. 根据电池项目的技术目标，识别负极材料的技术需求，提出合理的材料选型方向；
2. 负责负极材料的理化特性、电化学性能的评估和导入，输出负极材料的选型报告，确定负极材料的关键控制规格；
3. 筛选和评估负极材料供应商的技术能力，参与构建电池负极材料供应链；
4. 系统研究负极材料的加工窗口及其对电池性能的影响，建立并持续完善负极材料数据库；
5.追踪国内外负极材料的技术趋势，开展负极材料专利布局。
任职要求：
1、 对负极材料开发及应用有丰富经验，对负极材料与电池性能的构效关系有深刻理解，在国内外锂电企业或负极材料生产企业有2年以上的负极材料开发经验；
2、 具有良好的发现问题、分析问题、解决问题的能力，能够根据电池的循环寿命、存储寿命、倍率性能等需求，提出负极材料的合理化选型方向；
3、 能够独立带领团队进行电池FA分析等相关工作；
4、 对电池设计、化学体系和制造工艺有较深刻的理解；
5、 具备较好的跨部门协调沟通能力、逻辑性和表达能力和团队合作能力。 4、 对电池设计、化学体系和制造工艺有较深刻的理解；
5、 具备较好的跨部门协调沟通能力、逻辑性和表达能力和团队合作能力。

三：材料开发经理
工作职责:
1、掌握相关产品的市场、研发最新动态、相关专利、文献信息，进行分析总结和上报;
2、基于项目，负责锂电池相关材料的评测、选型开发工作（包括电芯材料技术规格书拟定，材料性能评测，材料改进实验，配方优化等）；
3、熟知锂电池相关材料的应用与评测方法，搭建测试平台，制定各种材料的评测依据和方法；
4、负责材料的开发和导入工作，并持续优化改善；
5、通过电极各物料成分配比，以及配料工艺参数的优化及验证，持续提升公司产品性能及生产效率；
6、负责材料供应商的开发；
7、负责电芯材料体系的分析研究，电芯问题点的理论分析，把握电池材料的发展方向和趋势。
职位要求：
1、熟悉材料的特性与合成方法。
2、熟悉电池行业中材料技术的发展趋势。
3、熟悉电池制造工艺，尤其是前工序工艺。
4、熟悉电池设计原理，尤其是各类涂层配方的设计。
5、熟悉各类材料表征与分析方法。
6、熟悉电池产品项目开发流程。