一、岗位职责：

以优化公司产品结构增强企业竞争力为目的、根据产品研发计划，在总经理的领导下进行相关项目的管理和研制工作、完成公司产品研发的各阶段工作，完成产品研制的一整套技术资料的收集整理工作，完成部门的日常管理工作

1、全面负责丙烯酸类胶黏剂事业部的研发及建设工作，包括但不限于压敏胶、厌氧胶、光敏胶、热熔胶等产品的开发、中试及投产工作，同时进行具有前瞻性的研发储备。

2、负责制定和实施该产品线的技术发展战略规划，确保产品线的技术水平和市场竞争力不断提升。

3、负责该产品线目标管理，包括制定年度研发计划、项目目标设定、进度监控和风险管理等。

4、负责该产品线技术管理与支持，包括技术问题的解决、技术支持、质量改进和产品升级等方面的工作。

5、负责该产品线新产品开发管理和原有产品的技术改良，不断优化产品性能、降低成本和提高生产效率。

6、负责该产品线员工技术培训与技术考核，提升团队技术水平和工作能力。

7、负责该产品线部门的管理、组织建设，不断提升团队的竞争力，包括招聘、培训、考核和激励等工作。

8、与其他部门密切合作，确保研发工作与市场需求、企业战略保持一致，并积极推动产学研合作和对外技术交流。

9、跟踪国内外行业技术动态，开展技术研究和创新，保持产品线的竞争优势。

10、协调与处理该产品线在研发、生产和市场推广过程中出现的重大技术问题。

11、完成公司领导交办的其他任务。

二、岗位要求：

1、学历要求：硕士及以上学位，拥有化工工艺、日用化工、精细化工、应用化学等相关专业背景。

2、工作经验：具备5年以上丙烯酸类相关产品的工作经验，对产品原材料及市场应用需求有深入了解。

3、技能能力：具备扎实的专业知识和技能，能够独立进行研发工作，并具备解决实际问题的能力。

4、团队管理：需要有团队管理的经验，能够有效地领导和激励团队，确保研发项目的顺利完成。

5、行业知识：对丙烯酸类产品的行业动态、技术发展、市场趋势等有深入的了解。

6、创新思维：具备创新思维和敏锐的市场洞察力，能够根据市场需求进行产品研发和创新。

7、沟通能力：优秀的沟通和协调能力，能够与公司内部其他部门以及外部客户和供应商进行有效的沟通和协调。

8、领导力：具备优秀的领导力和管理能力，能够带领团队实现公司的战略目标。

三、福利待遇：

五险一金、双休、餐费补贴、节日礼品、公司旅游与部门团建、员工成长培训、年终奖励等。