工作职责： 1、维护老客户的业务，开发潜在客户渠道，挖掘客户的最大潜力； 每天完成额定企业调研工作量（每日8~15家相关公司），负责搜集新客户的资料，通过调研、访谈、留言、邮件等方式来筛选合适的客户，并通过电话/微信/邮件与合适的公司沟通（产生1~5个有效沟通），接受CEO指导，分析总结经验，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 2、【非必需】根据会议/展览项目的需要，可以进行商务旅行（差旅费报销，广州实地）。 【上述1注】通过电话cold call与客户进行有效沟通，完成每日配额（实习满三个月话费全部报销，但不是电话销售性质！需要先行调研企业，确定好方向，CEO亲带——全流程指导培训，需要你主动向CEO提问！遇到棘手问题开会，每日分享总结成果，可与其他成员交流经验），了解客户需求（商业营销的本质：发掘如何进行价值交换），寻找销售机会并完成销售业绩，实现月度目标。 岗位要求： 1、口齿伶俐，有亲和力，具备良好销售意识和擅长沟通技巧者优先，CEO给予个人或团队培训； 2、企业内部沟通能力强，乐于学习，善于学习，具有良好的协调、应变和解决问题的能力； 3、拥有较强的组织和人际交往能力； 4、具有良好的职业道德、吃苦耐劳，认真踏实，态度端正，勇于挑战高薪，有高能量和热情以及自我驱动力（核心价值观），证明有能力完成配额； 5、有使用微软办公套件的经验； 6、优秀的团队合作精神； 7、不限经验，大胆投递！ 8、至少实习3个月，保证全职工作时间。 【优先考虑主动性强，有经验者】 你将获得： 1、转正机会，缴纳当地五险一金； 2、10%业绩提成； 3、超额完成指标的项目奖金； 4、国际会展核心业务接触机会； 5、实习证明； 6、创始人推荐信； 7、实战项目经验，增添履历。