公司简介：

海隆软件成立于1989年，总部位于中国上海，在南京、北京、无锡、昆山、南通、杭州以及日本东京、大阪等地拥有多家分支机构。近年来业务主要聚焦于金融科技领域，通过加大先进信息技术在银行、证券，保险以及其他金融领域的研发投入，形成相应产品及解决方案，从而推动公司软件开发业务的升级扩大，为客户提供的数字化转型服务实现了从上游到下游的全方位覆盖，创造更多附加价值。在国内外，海隆软件在行业内享有较高的声誉，客户对公司的满意度始终保持着行业内领先地位。

多年来，海隆软件连续荣获“国家规划布局内重点软件企业”、“全国商务系统先进集体”、“上海市科技小巨人企业”、“上海市高新技术企业”、“上海优秀软件企业”、“上海市软件明星企业” 、“上海市软件和信息技术服务百强”等多项荣誉称号，并拥有软件企业和软件产品“双软”认证，通过了iso27001信息安全体系认证、以及cmmi4等国际质量评估认证。

随着信息技术的不断发展，海隆软件成立了国际化技术中心，并组建了大数据实验室、人工智能实验室、区块链实验室以及云计算实验室，在数字化转型的大背景下，推动技术革新与金融机构及企业客户业务场景的深度融合，高效赋能企业智能化转型。

作为一家具有国际一流水平的综合it服务供应商，海隆软件在持续稳步发展的同时，坚持不断从各高校中广纳优秀人才，保持企业的年轻力、创新力、推动力、持续力，为有识青年提供平台，实现共赢。

总部及分支结构：

上海海隆软件有限公司（总部·上海）

江苏海隆软件技术有限公司（南京）

海隆软件(昆山)有限公司（昆山）

海隆软件技术(南通)有限公司（南通）

上海海隆信技软件有限公司（上海）

上海海隆信技软件有限公司杭州分公司（杭州）

海隆软件(无锡)有限公司（无锡）

海隆网讯科技(北京)有限公司（北京）

上海海隆华思计算机系统有限公司（上海）

上海海隆金丘信息科技有限公司（上海）

上海海隆华钟信息技术有限公司（上海）

上海海隆宜通信息技术有限公司（上海）

海隆行建网络科技(昆山)有限公司（昆山）

日本海隆株式会社（东京）

海隆一创株式会社（东京）

株式会社フューチャーナビゲータ（东京）

岗位介绍

一、技术类管培生（10名）

基本薪资为人民币9000～12000元/月（月度绩效奖金及加班费另计）/上海市徐汇区/本科及以上

需求专业：

计算机、软件、电子、通信、信息、自动化、数学、物理等相关理工科专业

岗位职责:

1、针对有志于从事软件开发的应届毕业生，根据笔面试结果对应相应的岗位，毕业后入职进入公司培训中心，接受脱产带薪培训，培训内容包括日语、软件工程等相关课程。培训结束后，进入工作岗位，成绩优秀者将前往日本东京进入集团全资海外子公司进行继续深造。

2、技术类管培生的发展方向是以金融行业的应用软件、行业性大数据产品的设计研发为主。通过与人工智能的结合，挖掘数据的潜在价值，运用先进的统计建模、数据挖掘、机器学习等方法帮助行业客户实现数字化转型。

岗位要求:

1、2023届应届本科、硕士毕业生；

2、计算机、软件、电子、通信、信息、自动化、数学、物理等相关理工科专业；

3、熟练掌握至少一门高级编程语言（如java、c/c++/c#、.net、python等）；

4、有较强的学习、分析及解决问题能力，思维敏捷，善于沟通交流，具有良好的团队合作精神，有责任心；

5、热衷于技术领域的深耕，能承受一定的工作压力；

6、熟悉掌握sql、oracle等数据库相关知识者优先；

7、对日语感兴趣者优先。

二、软件开发工程师（30名）

基本薪资为人民币6800～7500元/月（月度绩效奖金及加班费另计）/上海市徐汇区/本科

需求专业：

计算机、软件、电子、通信、信息、自动化、数学、物理等相关理工科专业

岗位职责：

1、针对有志于从事软件开发的应届毕业生，根据笔面试结果对应相应的岗位，毕业后入职进入公司培训中心，接受脱产带薪培训，培训内容包括日语、软件工程等相关课程。培训结束后，进入工作岗位。

2、软件开发工程师的发展方向是以行业应用软件的设计开发为主。在熟练掌握开发技巧、熟知开发流程、熟悉开发规范的基础上，向项目经理(偏重管理)、技术经理(偏重技术和业务)等更高级的职位发展。

岗位要求：

1、2023届应届本科毕业生；

2、计算机、软件、电子、通信、信息、自动化、数学、物理等相关理工科专业；

3、熟练掌握至少一门高级编程语言（如java、c/c++/c#、.net、python等）；

4、有较强的学习、分析及解决问题能力，思维敏捷，善于沟通交流，具有良好的团队合作精神，有责任心；

5、热衷于技术领域的深耕，能承受一定的工作压力；

6、熟悉掌握sql、oracle等数据库相关知识者优先；

7、对日语感兴趣者优先。

福利待遇：

1、成熟的培训机制、稳定的晋升体系、季度升职评定、海外研修、干部研修

2、做五休二、朝九晚五、弹性工作制、月度绩效奖金、年底双薪、带薪休假、五险一金、工作午餐

3、地铁上盖、年度体检、年度旅游、文体活动、季度观影、生日礼券、培训期住房补贴

联系方式：

联 系 人：陆老师

联系电话：021-64689626*1315

联系邮箱：job@hyron.com

联系地址：上海市徐汇区宜山路700号枫林科创园b1幢